Lebenslauf oder Lebenslauf schreiben

Siehe auch: Anschreiben schreiben

Was ist ein Lebenslauf oder ein Lebenslauf?

In einfachen Worten, Ihr Lebenslauf oder Lebenslauf beschreibt Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen.

Was sind die verschiedenen Arten des Lernens

Ihr Lebenslauf sollte jedem potenziellen Arbeitgeber zeigen, warum er Sie vor allen anderen qualifizierten Bewerbern einstellen sollte, die sich für eine Anstellung vorgestellt haben.

In der Praxis machen viele Lebensläufe alles andere als das!



Technisch gesehen ist ein Lebenslauf (Curriculum Vitae) ein detailliertes Dokument, in dem alle Ihre Lebensleistungen, Qualifikationen, Verbände, Auszeichnungen und Fähigkeiten aufgeführt sind. Lebenslauf bedeutet auf Lateinisch „Lebenslauf“.

Ein Lebenslauf (buchstabierter Lebenslauf mit Akzenten in seiner technischen Form) ist ein prägnanteres Dokument. Eine Kurzfassung Ihres Lebenslaufs, die sich auf bestimmte Fähigkeiten und Leistungen konzentriert, normalerweise in Bezug auf eine Beschäftigungsmöglichkeit und für diese relevant.

Für diese Seite sind die Begriffe Lebenslauf und Lebenslauf jedoch austauschbar.

In Großbritannien und Irland müssen Bewerber in der Regel einen Lebenslauf vorlegen, während in den USA und Kanada das Wort Lebenslauf häufiger verwendet wird.

In Indien, Australien und anderen englischsprachigen Ländern kann jeder Begriff verwendet werden - für die Bewerbung um einen Job sind Lebensläufe und Lebensläufe dasselbe, es kommt nur darauf an, wo sich der Job befindet!


Auf dieser Seite werden einige der „Dos“ und „Don's“ des Lebenslaufschreibens aufgeführt, um Ihnen dabei zu helfen, einige der schlimmsten Fallstricke zu vermeiden und einen Lebenslauf zu erstellen, der sich aus den richtigen Gründen von der Masse abhebt.


Dinge, die Sie tun sollten, wenn Sie einen Lebenslauf schreiben

Geben Sie oben Ihre Kontaktdaten an

Beginnen Sie mit Ihrem Namen, Ihrer Adresse, Ihrer Telefonnummer und Ihrer E-Mail-Adresse. Wenn Ihr Lebenslauf mehr als eine Seite umfasst, stellen Sie sicher, dass Sie auf jeder Seite eine Kennung, wahrscheinlich als Kopf- oder Fußzeile, und Seitenzahlen angeben.

Entscheiden Sie, ob Sie mit einer persönlichen Aussage beginnen möchten



Dies ist optional, obwohl viele Unternehmen, die Lebensläufe schreiben, dies empfehlen. Wenn Sie sich entscheiden, eine aufzunehmen, muss sie etwas sagen echt über Sie, und nicht nur eine anodyne Aussage, die für jeden gelten könnte. Vermeiden Sie Fachjargon wie „vorausschauend“ oder „strategisch“ und zeigen Sie damit Ihre Stärken, wenn möglich auf Maßnahmen ausgerichtet.

Fügen Sie Abschnitte zu Schlüsselkompetenzen, Kenntnissen und Erfolgen, Berufserfahrung und Bildung hinzu

Wie viel in jedem Abschnitt enthalten sein muss, hängt von der Branche ab, für die Sie sich bewerben. Versuchen Sie, sich von jemandem aus der Branche beraten zu lassen, wenn Sie dort noch nicht arbeiten. Beginnen Sie mit den neuesten Errungenschaften, Erfahrungen oder Schulungen und arbeiten Sie in jedem Abschnitt rückwärts.

Konzentrieren Sie sich bei der Diskussion über Erfolge auf das, was Sie tatsächlich getan haben, und auf das erzielte Endergebnis

Ihre Aussagen sollten in der Form „ In Situation x habe ich das getan und das Endergebnis war das ”.



Zum Beispiel:

In einer unerwarteten Finanzierungskrise organisierte und führte ich eine abteilungsübergreifende Überprüfung mit Kollegen durch und fand Einsparungen, die alle unsere Finanzierungsprobleme berücksichtigten und uns x £ für Eventualverbindlichkeiten gaben.

oder

Als Präsident des Kletterclubs an der Universität suchte ich einen kommerziellen Sponsor aus Kontakten, die während der Berufserfahrung geknüpft wurden, und erhielt erfolgreich Mittel für neue Ausrüstung.

oder

Als Vorsitzender des College Fundraising Committee organisierte ich erfolgreich eine Veranstaltung, an der mehr als 200 Personen teilnahmen und die £ x einbrachte. Es ist mittlerweile ein fester Bestandteil des sozialen Kalenders.



Konzentrieren Sie sich auf Ihre persönlichen Handlungen, das genaue Ergebnis und wie Sie wussten, dass die Handlung ein Erfolg war.

Schließen Sie alles ein, was in 'Berufserfahrung' und 'Bildung' relevant ist.

Wenn Sie genügend Berufserfahrung gesammelt haben, ist es in Ordnung, die Papierrunde, die Sie mit 16 hatten, und die Sommerjobs, die Sie als Student hatten, nicht einzubeziehen, aber Sie möchten keine Lücken mehr, sobald Sie mit der Arbeit begonnen haben.

Wenn Sie aus irgendeinem Grund eine Karrierepause eingelegt haben oder nach der Entlassung arbeitslos waren, sagen Sie dies. Andernfalls werden Sie danach gefragt, wenn sie nicht einfach davon ausgehen, dass Sie im Gefängnis waren, und Ihren Lebenslauf ablegen.



Schließen Sie nicht jeden letzten Kurs ein, den Sie jemals gemacht haben, sondern alles, was für den Job relevant ist. Wenn Sie als Gabelstaplerfahrer arbeiten, möchten diese nicht über Ihre Catering-Qualifikation informiert werden, aber Ihr Gesundheits- und Sicherheitszertifikat ist möglicherweise relevant.

Überprüfen Sie die grundlegenden Anforderungen für den Job und stellen Sie sicher, dass Sie alles enthalten haben, was erwähnt wird.

Stellen Sie sicher, dass Ihre Rechtschreibung und Grammatik korrekt sind

Viele Arbeitgeber legen Lebensläufe mit Rechtschreib- oder Grammatikfehlern ab.

Schauen Sie sich unsere Seiten an Grammatik und Rechtschreibung Verwenden Sie die Rechtschreibprüfung Ihres Computers, lesen Sie sie selbst Korrektur und lassen Sie jemanden mit guter Rechtschreibung und Grammatik vor dem Senden einen weiteren Blick darauf werfen.

Arbeiten Sie an Ihrer Präsentation

Verwenden Sie eine standardmäßige und professionell aussehende Schriftart wie Arial oder Calibri, die leicht zu lesen ist und im Allgemeinen nicht kleiner als 10 Punkte für Textkörper und größer für Überschriften ist. Versuchen Sie unter keinen Umständen, Comic Sans Serif zu verwenden.

Legen Sie Ihren Lebenslauf schön auf die Seite, damit er leicht zu lesen ist und professionell aussieht. Denken Sie daran, dass es wahrscheinlich in Schwarzweiß gedruckt wird. Wenn Sie sich nicht sicher sind, wo Sie mit dem Design beginnen sollen, stehen online zahlreiche kostenlose Lebenslaufvorlagen zur Verfügung.




Zu vermeidende CV-Fehler und Fallstricke

Sei nicht versucht zu lügen

Sie werden früher oder später herausgefunden und wenn eine Lüge Ihnen einen Job verschafft, verliert sie Ihnen auch einen.

Vermeiden Sie es, Lücken in Ihrer Karrieregeschichte zu hinterlassen

Sie schämen sich vielleicht, dass Sie Zeit damit verbringen mussten, Burger bei McDonald's umzudrehen, und vielleicht glauben Sie nicht, dass dies zu Ihrer geplanten Karriere als Astrophysiker passt. Aber besonders wenn Sie nicht viel Berufserfahrung haben, ist jedes bisschen nützlich und Sie sollten zeigen, was Sie daraus gelernt haben: Teamwork oder Zeitmessung, vielleicht.

Große Lücken in Ihrem Lebenslauf sehen so aus, als hätten Sie nichts getan, anstatt die Initiative zu ergreifen, einen befristeten Job zu finden.

Beginnen Sie Ihren Lebenslauf nicht mit den stumpfen Stellen

Viele Menschen machen den Fehler, mit ihrer Ausbildung und Qualifikation zu beginnen. Das ist wirklich langweilig.

Beginnen Sie mit Ihren Schlüsselkompetenzen und dem, was Sie tatsächlich im Leben erreicht haben. Wenn potenzielle Arbeitgeber Ihre Schlüsselqualifikationen mögen, lesen sie Ihre Qualifikationen weiter.

Berücksichtigen Sie nicht Ihre Hobbys und Interessen

Es sei denn natürlich, sie haben Fähigkeiten entwickelt, die für den Job relevant sind.

Niemand möchte oder muss wirklich wissen, dass Sie Karate spielen oder gerne ins Kino gehen. Wenn Sie etwas Relevantes hinzufügen, sollten Sie nicht versucht sein, etwas zu zeigen, das beeindruckend klingt, aber nicht wirklich ist.

Murphys Gesetz besagt, dass die Person, die Ihren Lebenslauf liest, ein Experte in diesem Bereich sein wird.

Seien Sie sicher, dass Ihre Sünden (oder Übertreibungen) Sie herausfinden werden ...


Als sehr junge Auszubildende in ihrem ersten Abschlussjob war Liz erstaunt, eines Tages ihr Telefon abzunehmen und den CEO des Unternehmens am anderen Ende der Leitung zu finden.

'' Hallo, ' er sagte. „ Sie kennen sich mit Kanufahren aus, oder? ''

'' Ja absolut, ' Sie hat geantwortet. Sie hatte sich in ihrem Lebenslauf stark auf die Erfahrungen verlassen, die sie mit der Leitung eines Universitätskanu-Clubs gemacht hatte. Es war eines der wenigen Themen, bei denen sie sich nach sechs Wochen noch sicher fühlte.

'' Gut, ' er sagte. „ Ich habe hier einen Lebenslauf von jemandem, der sagt, er habe einen One Star Award für Kanufahren. Was bedeutet das? ''

'' Es ist die grundlegendste verfügbare Kanu-Qualifikation. Sie können es nach einem Tageskurs erhalten. ''

'' Hmm. Dann nicht sehr beeindruckend, Grunzte der CEO. „ Hast du einen? ''

'' Oh ja. Ich bin qualifiziert, es zu unterrichten. ''

Der betreffende Kandidat hat kein Interview erhalten. Er wusste wahrscheinlich nie genau warum.

Machen Sie Ihren Lebenslauf nicht zu lang

Zwei Seiten A4 sind genug. Niemand will mehr lesen. Verkleinern Sie auf jeden Fall die Schriftart, erweitern Sie die Ränder und verkürzen Sie die Lücken zwischen den Absätzen, jedoch nicht mehr als zwei Seiten.

Verwenden Sie keine unprofessionelle E-Mail-Adresse

Erhalten Sie eine professionell aussehende E-Mail-Adresse mit Ihrem Namen, nicht mit einem Spitznamen. Eine witzige E-Mail-Adresse ist für Ihre Freunde in Ordnung, für potenzielle Arbeitgeber jedoch nicht in Ordnung und kann sogar dazu führen, dass Ihr Lebenslauf abgelehnt wird.

Sie können erwägen, Ihren eigenen Domainnamen zu kaufen. Sie sind kostengünstig und ermöglichen es Ihnen, eine viel professionell klingende E-Mail-Adresse zu haben. Anstelle von cuddles1982@hotmail.com könnten Sie also jane@smithfamily.com oder jane@abc-consultancy.com haben - abhängig von der Verfügbarkeit des gewünschten Domainnamens.

Wenn Sie sich für eine Stelle in einem Computer- oder Internetbereich bewerben, ist es für Ihr Image besonders wichtig, einen eigenen Domainnamen zu haben.

Seien Sie vorsichtig, wenn Sie die E-Mail-Adresse verwenden, die mit Ihrer Facebook-Seite oder anderen Social Media-Konten verknüpft ist. Für potenzielle Arbeitgeber ist es sehr einfach, in sozialen Medien nach E-Mail-Adressen zu suchen, was bedeuten könnte, dass sie viel mehr über Sie erfahren, als Sie möchten. Möglicherweise möchten Sie jedoch, dass potenzielle Arbeitgeber Ihr LinkedIn-Konto finden.

Sie können auch unsere Seiten finden: Verwalten Ihrer Online-Präsenz und LinkedIn effektiv nutzen nützlich.


Die goldene Regel des Lebenslaufschreibens

Versetzen Sie sich in die Lage des Personalvermittlers und überlegen Sie, was er über Sie wissen muss. Die Stellenbeschreibung sollte Ihnen eine vernünftige Vorstellung geben.

Verwenden Sie Ihren Lebenslauf, um ihnen zu sagen, was sie im Voraus und klar wissen müssen, und zwar auf eine Weise, die professionell und glaubwürdig aussieht.

Ihr Lebenslauf wird Ihnen den Job nicht bringen, sollte Ihnen aber, wenn er gut gemacht ist, mindestens einen Fuß in die Tür geben.

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