Ist Feedback nur dünn getarnte Kritik?

Hierarchie stören

#MTtalk:

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Was: #MTtalk

wie man während einer Rede nicht nervös wird

Wo: Twitter



Wann: Freitag, 17. Februar, 13 Uhr EST (18 Uhr GMT)



Thema: Ist es Kritik oder Feedback?

Host: @Mind_Tools

Über den Chat dieser Woche

'Lange nachdem deine Worte vergessen wurden, erinnern sich die Leute noch daran, wie du sie gefühlt hast.' - Maya Angelou



Neulich haben mein Mann und ich verschlafen und sind erschrocken aufgewacht. Ich hielt Vorträge und er war für einen Tag nicht in der Stadt, sodass es sich keiner von uns leisten konnte, spät an unseren Zielen anzukommen. Wir eilten aus dem Haus und ließen es ein bisschen durcheinander - etwas, das ich nicht gerne tue.

Ich war der erste, der nach Hause kam. Als ich die Haustür öffnete, wurde ich mit der Unordnung konfrontiert. Als ich den Gang zu meinem Arbeitszimmer und dann zu meinem Schlafzimmer hinunterging, bemerkte ich alles, was fehl am Platz war. Es dauerte nicht lange und ich war zutiefst irritiert über mein nicht perfektes Haus und auch über meinen immer noch abwesenden Ehemann. Ich hatte angefangen, alles zu sehen, wofür er normalerweise verantwortlich war, um das er sich nicht gekümmert hatte.

In meinem Kopf begann ich mit sehr kritischer Stimme mit ihm zu sprechen und erzählte ihm von allem, was er nicht getan hatte, was er hätte tun sollen. Je länger das „Gespräch“ dauerte, desto mehr Fehler identifizierte ich. Gleichzeitig sagte ich mir, dass es nicht darum ging, dass wir spät am Morgen waren, sondern dass er sich einfach nicht um den Zustand des Hauses kümmerte. Ich war jetzt im ausgewachsenen Critical Angry Wife-Modus und bereit, einen Strom von Kritik auszuspucken, als er nach Hause kam.



Ich liebe es zu kochen und als ich das Abendessen zubereitete, beruhigte ich mich allmählich. Loving Kind Wife erschien in meinem Kopf und begann mit Critical Angry Wife zu argumentieren. Habe ich nicht aus früheren Erfahrungen gelernt, dass Kritik uns nur zum Streiten bringt? Ja, habe ich. Und weiß ich nicht, dass er einfach zum Handeln übergeht, wenn er ihm nur ein gutes Feedback über die Auswirkungen einer größeren Arbeitsbelastung gibt? Ja, ich will. Warum sollte ich es also so machen wollen, dass er nur defensiv und unkooperativ ist? Ich weiß es nicht. Vielleicht würde es mich nur für einen Moment befriedigen ... aber dann würde der Schaden angerichtet werden.

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Zum Glück kam ich zur Besinnung, bevor er nach Hause kam. Es genügt zu sagen, dass Feedback gegeben und Maßnahmen ergriffen wurden. Und zu denken, ich hätte fast einen vollkommen guten Abend mit meiner Zunge ruiniert!

Hören Sie Feedback oder Kritik bei der Arbeit?

In unserem letzten Twitter Umfrage Wir haben die Leute gefragt, ob sie Feedback oder Kritik erhalten haben, als sie eine neue Fähigkeit bei der Arbeit erlernt haben. Während 42 Prozent der Befragten angaben, Feedback erhalten zu haben, waren 39 Prozent der Ansicht, dass das, was sie erhielten, verschleierte Kritik war.

In unserem Twitter-Chat #MTtalk in dieser Woche fragen wir: 'Ist es Kritik oder Feedback?' Wir würden gerne hören, wie Sie zwischen den beiden unterscheiden und was Sie davon halten, Feedback zu geben und zu erhalten. Die folgenden Fragen können einige Gedanken zur Vorbereitung des Chats auslösen:

  • Ist Kritik dasselbe wie Feedback? Warum?
  • Wie fühlen Sie sich durch Kritik?
  • Wie fühlen Sie sich durch Feedback?
  • Wie können Sie sicherstellen, dass Sie das erhaltene Feedback nicht mit Kritik verwechseln?
  • Wie können Sie beim Feedback sicherstellen, dass es nicht nach Kritik klingt?
  • Was können Sie tun, um Kritik von anderen erträglicher zu machen?
  • Warum kritisieren die Leute andere?
  • Wie können Sie von Kritik zu Feedback übergehen?

Ressourcen

Um Sie bei der Vorbereitung auf den Chat zu unterstützen, haben wir eine Liste mit Ressourcen zusammengestellt, die Sie durchsuchen können.

Umgang mit unfairer Kritik

wie man vor einer Präsentation die Nerven verliert

Kritik kann befähigen

Für dein Volk eintreten

Perfektionisten verwalten

Wie man Feedback gibt

Kommunikationsfähigkeiten verstehen

Kognitive Umstrukturierung

Dwecks Denkweisen

Wie nennt man eine fünfseitige Form?

Bei Mind Tools hören wir gerne von Menschen auf der ganzen Welt. Wir laden Sie daher ein, Ihre Gedanken und Erfahrungen zu Feedback und Kritik im # MTTalk-Chat an diesem Freitag um 13:00 Uhr EST (18:00 Uhr GMT) mitzuteilen. Denken Sie daran, dass wir jede Woche hier auf unserem Blog großartige Antworten von Teilnehmern veröffentlichen!

Wie man beitritt

Folge uns auf Twitter, um sicherzustellen, dass Sie an diesem Freitag nichts von der Aktion verpassen! Während unseres einstündigen Chats twittern wir Fragen. Um am Chat teilzunehmen, geben Sie #MTtalk in die Twitter-Suchfunktion ein. Klicken Sie dann auf 'Alle Tweets' und Sie können dem Live-Chat-Feed folgen. Sie können dem Chat beitreten, indem Sie das Hashtag #MTtalk in Ihren Antworten verwenden.